Un tribunal reconnaît l'hépatite C comme une maladie professionnelle
Même le contact constant avec du sang augmente le risque d'infection par le virus de l'hépatite C. En conséquence, une infection correspondante chez une personne responsable de la collecte de sang par voie intraveineuse dans le service des dons de sang, à reconnaître comme une maladie professionnelle. Le tribunal social d'État de Hesse est maintenant parvenu à ce verdict. Une ancienne infirmière d’Offenbach avait intenté une action en justice après que l’association d’assurance de responsabilité civile des employeurs avait rejeté la reconnaissance..
La maladie est rarement transmise par contact sexuel
Comme l'indique le Landessozialgericht Hessen, la femme de 58 ans "a été exposée à un risque d'infection particulièrement élevé au cours de son travail d'infirmière dans le service de transfusion sanguine". Parce que les virus de l'hépatite C contournent principalement le tractus intestinal, pénètrent dans le corps (parentéral) et ne sont transmis que dans de rares cas par des contacts sexuels. Dans le domaine des soins de santé, il s'agirait principalement de sang ou de produits sanguins dus à une infection par piqûre d'aiguille - voici le risque d'infection "en cas de blessure par une aiguille infectée d'un patient [.] Environ 3% dans l'hépatite C", indique le communiqué. plus.
La demanderesse a travaillé pendant cinq ans au service de transfusion sanguine
Le requérant avait suivi une formation d'infirmier autorisé de 1987 à 1992 dans un service de transfusion sanguine. La collecte de sang par voie intraveineuse était effectuée puis il était commis aux impôts. En 2004, on lui a diagnostiqué une hypertrophie du foie et une hépatite C, après quoi l’Offenbacher a demandé à être reconnue comme maladie professionnelle. Selon ses propres déclarations, au cours de son travail avec le don de sang, elle a prélevé environ 400 échantillons de sang par mois et a parfois subi des blessures à l’aiguille..
Le BG a toutefois refusé la reconnaissance et justifié sa décision en affirmant que les études existantes ne feraient pas apparaître de risque accru de jaunisse pour le personnel de santé. Le 3e sénat du tribunal social d'Etat de Hesse a contredit cela dans son jugement et a condamné l'association professionnelle pour la reconnaissance d'une maladie professionnelle ainsi que pour l'indemnisation du demandeur (AZ L 3 U 132/11). Une révision n'a pas été autorisée selon le tribunal. (Nr)