Pas toujours une libération de contributions supplémentaires dans Hartz IV

Les bénéficiaires de Hartz IV sont exemptés de la contribution supplémentaire de l'assurance maladie depuis le début de l'année. Cela ne s'applique en aucun cas!
Depuis le début de l'année, les bénéficiaires des prestations Hartz IV sont dispensés de payer les cotisations supplémentaires. Bien qu'il n'y ait pas d'exemption générale pour les contributions supplémentaires des compagnies d'assurance maladie, les coûts sont pris en charge par le gouvernement fédéral dans la caisse de santé. Dans le cadre de la réforme des soins de santé, les bénéficiaires de Hartz IV ne sont pas tenus de verser une cotisation supplémentaire à leur assurance maladie, si la caisse en paie un..

Les bénéficiaires de Hartz IV pourraient également devoir verser des contributions supplémentaires. Image: esoxx01 - fotolia

À partir du début de 2011, non seulement les bénéficiaires de l'allocation de chômage II seront exemptés de la contribution supplémentaire des fonds. Sont également exemptés les étudiants, les assistés sociaux, les prestataires de services civils et militaires, les stagiaires, les mini-jobbers et les personnes handicapées avec un revenu faible ou nul. Pour le groupe de personnes désigné, la contribution supplémentaire moyenne (voir loi sur le financement GKV, § 242 Abs. 4 SGB V) verse cette contribution, mais le gouvernement fédéral directement (voir la loi sur le financement GKV, § 221b, art. 3 SGB V) aux sociétés d'assurance-maladie. À cet égard, le ministère fédéral de la Santé commente ce qui suit: "Dans la pratique, cela signifie que les bénéficiaires d'ALG-II ne sont pas tenus de payer eux-mêmes la contribution supplémentaire, à moins qu'un fonds d'assurance maladie stipule dans leurs statuts que la différence entre la contribution spécifique en espèces et la contribution supplémentaire moyenne de ces membres payer est. "

Cela signifie qu'il peut y avoir des problèmes à l'avenir si la contribution supplémentaire est supérieure à la contribution supplémentaire moyenne de tous les fonds. Dans ce cas, une différence est due, qui devra éventuellement être payée par la personne assurée à partir du taux standard ALG II lui-même. Cette circonstance est donnée lorsque les caisses d'assurance maladie déterminent le paiement de la différence entre leurs statuts (voir § 242 Abs. 4 SGB V i.d.g.F). Les experts juridiques supposent que les fonds consacreront sans aucun doute de tels statuts, afin de ne pas être laissés pour compte. Jusqu'à présent, toutefois, a confirmé le ministère fédéral du Travail, à ce jour qu'aucune assurance maladie n'a inscrit un tel ajout dans ses statuts. Cela signifie pour le moment que les compagnies d’assurance maladie ne facturent aucun coût supplémentaire aux bénéficiaires du programme ALG II. Toutefois, la situation financière des fonds est plus assouplie en raison de l’augmentation des primes générales à 15,5%. À l'heure actuelle, seule une fraction des caisses d'assurance maladie prélève une contribution supplémentaire. Si la situation change, certains fonds peuvent également commencer à changer de position..

Une exonération des contributions supplémentaires dans les conditions mentionnées a lieu avec les groupes de personnes suivants:
Une exonération des cotisations supplémentaires est possible pour les groupes suivants de personnes qui se trouvent dans des situations différentes ou bénéficient d'autres avantages sociaux. Les gens sont eux-mêmes,

- sont en formation conformément à la loi sur la formation professionnelle (§ 5 Abs. 4a SGB V),

- Les personnes handicapées participant à des ateliers ou institutions reconnus sont (§ 5 Abs. 1 Nr. 7 et 8 SGB V),

- Les participants aux "Prestations pour participation au monde du travail", sur la base de constatations d'aptitudes professionnelles ou de tests de travail, sont, dans la mesure où ces mesures ne sont pas prévues conformément aux dispositions de la loi fédérale sur la protection de la santé (§ 5, par. 1, n ° 6, SGB V),

- Avoir ou recevoir une demande de prestations de maladie ou d'allocation de maternité, qui perçoivent une allocation parentale ou une allocation parentale ou qui sont en congé parental (§ 192 al. 1 n ° 2 SGB V),

- recevoir une indemnité pour blessure, une indemnité de maladie ou une indemnité transitoire pendant une réadaptation médicale (§ 192 al. 1 n ° 3 SGB V),

- bénéficier d'un congé sans solde pendant leur grossesse (§ 192 Abs. 4 SGB V),

- Violation selon SGB VII, indemnités de maladie selon la loi fédérale sur les pensions ou rémunération similaire,

- Service militaire ou service civil sans salaire,

- sont employés pour leur formation professionnelle, perçoivent une rémunération ne dépassant pas 325 euros par mois et pouvant donner lieu à une indemnité unique (§ 20, par. 3, p. 1, n ° 1 et p. 2, SGB IV),

- une année sociale volontaire ou une année écologique volontaire i.S.d. Loi sur l'aide sociale à la jeunesse (§ 20, par. 3, envoyé, 1 n ° 2, SGB IV), mais uniquement dans la mesure où ils ne perçoivent aucun revenu contributif supplémentaire (§ 242 Abs. 5 SGB V i.d.g.F).

- Pour les bénéficiaires de l'assistance sociale, leur contribution supplémentaire a été et sera payée par le prestataire de services conformément au § 32, alinéa 4 SGB XII..

Une exemption de la contribution supplémentaire peut être envisagée pour:
Une exemption de contributions supplémentaires peut également concerner d'autres personnes ayant besoin d'aide. Par exemple, les mini-jobbers pourraient être exemptés des contributions supplémentaires jusqu'à un revenu mensuel de 400 € brut. Dans la mesure où la perception supplémentaire de prestations sociales (par exemple, l'augmentation Hartz IV) aboutit à une assurance obligatoire, il peut arriver que les personnes touchées paient une contribution supplémentaire..

Aucune exemption de contributions supplémentaires
clairement pas les étudiants (s'ils ne sont pas assurés avec l'assurance familiale) et les allocations de chômage sont exemptés des contributions supplémentaires. Initialement, le Ministère fédéral de la santé avait prévu de financer la contribution supplémentaire provenant également des recettes fiscales. En raison de l'opposition de la CSU, cela n'a pas pu être mis en œuvre. Même ceux qui font du travail civique ne sont pas exemptés des contributions supplémentaires. Pour ceux-ci, cependant, une compensation sociale peut être envisagée, qui doit être demandée séparément. (Sb)

Image: Dr. Klaus-Uwe Gerhardt